
People Management Business Partner
- Pensum: 100%
- Vertragsart: Vollzeit
- Arbeitsmodell: Hybrid
- Start: 01.06.2025

Du willst mehr als nur HR? Dann bist du bei uns richtig. Wir bei Tamedia gestalten aktiv den Wandel – kulturell, strukturell und menschlich. Im People Management (PM) arbeitest du als strategische*r Partner*in mit einer Hands-on Mentalität an der Seite unserer Führungskräfte – mit Fokus auf Leadership, Transformation, Teamkultur und Talententwicklung.


Das erwartet dich
- Du berätst Führungskräfte auf Augenhöhe mit ausgeprägtem Verständnis für das Business – in allen Fragen rund um Team, Change & People.
- Du führst Gespräche, moderierst und berätst bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Du bringst unsere People-Strategie ins Daily Business: durch Strukturen, Prozesse, Talentarbeit und Kulturimpulse.
- Du begleitest Transformationen aktiv – mit Mut, Empathie und Weitblick.
- Du arbeitest eng mit Talent Acquisition, Leadership & Culture, PM Analytics & PM Operations zusammen.
- Du bringst dich aktiv ein bei der Neugestaltung und übernimmst eine wichtige Rolle bei der Weiterentwicklung von People Management von Tamedia.
Das suchen wir
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbar solide Weiterbildung mit Schwerpunkt HR. HR-Weiterbildungen erwünscht.
- Mind. 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner – gerne im Medien-, Tech- oder Transformationsumfeld.
- Verständnis für Organisationsentwicklung, Change, Leadership & Zusammenarbeit.
- Empathie und Klarheit in der Kommunikation – besonders mit Führungskräften.
- Selbstständiger Arbeitsstil & Teamspirit.
- Eine selbstverständliche “can-do” Haltung mit positiver Lebenseinstellung, flexibel und belastbar.
- Sehr gutes Deutsch, gutes Französisch und Englisch werden sehr geschätzt.
Benefits
Was wir dir bieten: Attraktive Zusatzleistungen und Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden

- Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
- Bezahlter freier Tag am Geburtstag
- Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
- Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf
- Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)
- Möglichkeit für unbezahlten Urlaub bis max. sechs Monate
- Zusätzliche halbe Freitage vor bestimmten Feiertagen
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bis CHF 2'000
- Umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot (Führungstrainings, Mentoring, Entwicklungsprogramme, Sprachkurse, Selbstkompetenz, Methodenkompetenz, Projektleitung, Change Management und vieles mehr)
- Kostenlose Digital-Abonnements sowie rabattierte Print-Angebote
Rekrutierungsprozess
Der Weg zu deinem neuen Job: Unser Bewerbungsprozess im Überblick


Über Tamedia Publikationen Deutschschweiz AG
Tamedia ist ein Schweizer Medienunternehmen, das 1893 mit dem Tages-Anzeiger gegründet wurde. Heute umfasst das Unternehmen die bezahlten Tages- und Sonntagszeitungen, die Zeitschriften und Verlagsdienstleistungen. Zu den bekanntesten Publikationen gehören 24 heures, Basler Zeitung, Bilan, BZ Berner Zeitung, Das Magazin, Der Bund, Finanz und Wirtschaft, Le Matin Dimanche, Schweizer Familie, SonntagsZeitung, Tages-Anzeiger und Tribune de Genève. Tamedia betreibt ausserdem die grössten Zeitungsdruckereien der Schweiz in Zürich und Bern. Das Unternehmen beschäftigt Mitarbeitende in der Deutschschweiz und der Romandie.