29.04.2025
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Redakteur Beilagen (m/w/d) / Rédacteur Suppléments (h/f/d)

  • Pensum: 100%
  • Vertragsart: Vollzeit
  • Arbeitsmodell: Hybrid
  • Start: 01.06.2025
Ort
Dammweg 9, 3013 Bern, Schweiz
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Cendrine Recruiting manager
Job Alert

Als Teil der Tamedia Advertising AG arbeitest du in einem offenen, kreativen Team, das
hochwertige Sonderbeilagen konzipiert und umsetzt. Wir legen Wert auf journalistische
Qualität, spannende Inhalte und innovative Ansätze, um unsere Leser*innen zu begeistern. Dich erwartet eine inspirierende Teamkultur, in der Ideen willkommen sind und Zusammenarbeit grossgeschrieben wird.
Du hast die Möglichkeit, vom Büro in Bern oder vom Büro in Lausanne aus zu arbeiten, mit regelmäßigen Reisen zwischen den beiden Büros. Unserw Büros liegen nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Bern und Lausanne entfernt, und wir bieten dir flexible Homeoffice-Möglichkeiten.
ACHTUNG: Du musst die deutsche und die französische Sprachen in Wort und Schrift perfekt beherrschen.

En tant que membre de Tamedia Advertising AG, tu travailleras au sein d'une équipe ouverte et créative qui conçoit et met en œuvre des compléments spéciaux de haute qualité. Nous valorisons un journalisme de qualité, des contenus passionnants et des approches innovantes afin d'enthousiasmer nos lecteurs/-trices. Vous pouvez vous attendre à une culture d’équipe inspirante où les idées sont les bienvenues et la collaboration est primordiale.
Tu as la possibilité de travailler depuis le bureau de Bern ou celui de Lausanne avec des voyages réguliers entre les deux. Nos bureaux sont situés à quelques minutes à pied des gares de Berne et de Lausanne et nous proposons des options flexibles de télétravail.
ATTENTION: il est impératif que tu maîtrises parfaitement la langue française et la langue allemande à l’oral et à l’écrit.

Bernhard Head of Commercial Content Print D-CH
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Bernhard Head of Commercial Content Print D-CH
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Das erwartet dich

  • Redigieren und Verfassen von Artikeln zu einer grossen thematischen Vielfalt.
  • Schreiben von Textanrissen und Editorials mit journalistischer Neugier und Leidenschaft.
  • Sicherstellen von sprachlicher Qualität durch präzise Formulierungen und einwandfreie Grammatik.
  • Mitarbeit bei der Ideenfindung und Konzeption der Sonderbeilagen sowie Jahresplanung der Ausgaben.
  • Beitrag zum Erfolg des digitalen Contents durch gezielte Optimierungen und kreative Ansätze.
     

Das suchen wir

  • Erfahrung als Journalist*in mit ausgeprägter Schreibkompetenz.
  • Breites Allgemeinwissen und ein feines Gespür für journalistische Storys.
  • Kreativität und strategisches Denken in der Ideenfindung und Konzeption.
  • Fähigkeit, redaktionelle Inhalte auf zu überarbeiten, inkl. Redigieren, Bildlegenden und Zwischentitel setzen.
  • Vertrautheit mit CMS und Print2Digital sowie idealerweise Erfahrung in Adobe InDesign.
  • Du arbeitest selbständig und strukturiert und bringst ein hohes Mass an Kreativität und Teamfähigkeit mit.
  • Du sprichst fliessend (in Wort und Schrift) Französisch, sowie Deutsch und du hast gute Kenntnisse der englischen Sprache.

Benefits

Was wir dir bieten: Attraktive Zusatzleistungen und Ver­günstigungen für unsere Mit­arbeitenden

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  • Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
  • Bezahlter freier Tag am Geburtstag
  • Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
  • Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf
  • Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)

Rekrutierungsprozess

Der Weg zu deinem neuen Job: Unser Bewerbungsprozess im Überblick

    • Vorauswahl

      Wir prüfen laufend die eingehenden Bewerbungen und treffen eine schnelle Vorauswahl, um zeitnah Feedback geben zu können. Die Entscheidung, ob es für dich weitergeht oder nicht, teilen wir dir schnellstmöglich per E-Mail mit.

    • Manager Call

      Der Manager Call bietet Gelegenheit für ein persönliches Gespräch mit deinen potenziellen Vorgesetzten oder Team Leads, bei dem ihr euch gegenseitig besser kennenlernen könnt.

    • Vor-Ort-Interview

      Beim Vor-Ort-Interview in unserem Büro steht das gegenseitige Kennenlernen im Vordergrund. Du erhältst die Möglichkeit, Vorgesetzte und Teammitglieder persönlich zu treffen und weitere Einblicke in die Position und das Unternehmen zu erhalten.

    • Angebot & Vertrag

      Nachdem du den Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen hast, werden wir dir unser Angebot in digitaler Form zukommen lassen. Wenn du zustimmst, erhältst du deinen Vertrag, und wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir.

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    Über Tamedia Advertising AG

    Tamedia Advertising ist der Partner für wirkungsvolle Werbung in der Schweiz. Mit unserem Portfolio aus führenden Nachrichtenmedien sowie innovativen Digitalplattformen bieten wir massgeschneiderte Werbelösungen für gezielte Reichweite und hochwertige Umfelder. Als Trendsetter in einer sich ständig wandelnden Branche streben wir an, innovative Werbelösungen für nachhaltigen Erfolg anzubieten und so das digitale Wachstum zu beschleunigen. So wollen wir in unserem Tamedia Advertising Team die strategische Neuausrichtung von Tamedia vorantreiben – wir denken Werbung neu und gestalten Trends von morgen.

    Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Personalvermittler*innen

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